萧琳
组织发展与管理提升专家
擅长领域:组织绩效、人力资源、管理提升、战略执行、非人
萧琳(ID H859)
5分
身份认证 讲师认证
学历认证 10年教龄
个人资历
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发布时间:2017-11-23浏览:2127
胜任力模型是组织赢得核心竞争力、保持竞争优势的需要
萧琳老师11月24号长沙公开课《胜任力模型》,提供了一个系统的思路,帮助学员从组织核心能力建设为基础,结合公司具体实践,设计胜任力模型,掌握使用方法,使得胜任力应用落地,切实提升企业管理效益。演练里,学员发挥各自的创意,休息时间还在设计胜任力模型,期待大家可以设计出更高效的模型