吕咏梅
连锁终端实战训练专家
擅长领域:金牌店长、金牌导购、门店销售、门店销售流程
吕咏梅(ID H755)
5分
身份认证 讲师认证
学历认证 10年教龄
个人资历
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发布时间:2017-11-23浏览:1004
怎样的课程让学员做方案到晚上12点还不想离开?
怎样的课程让客户连续3年指定返聘同一个老师达成战略合作?
怎样的课程让客户把一年一次的店长培训改成2次,现场预定8月份的时间抢老师档期?
怎样的课程让员工真正落地执行,并把目标转化成具体行动?
怎样的课程让客户把老师定为公司选择老师的标准并主动转介绍?
这些都发生在吕咏梅老师4月11-12号长沙贵伊族服饰《王牌店长三阶段训练营》课程中上,
当客户第三年返聘的时候,客户只想复习巩固前两年的内容,
吕老师秉承认真负责的态度,主动对本次参训学员的门店现状进行了全面调研,
针对调研结果,和客户沟通并做出全新的针对课程体系,
并将行动学习融入成新课程。
帮客户设计了“百天大战”落地项目,学员把所学内容融入行动计划,
设定了自己的百天梦想和挑战目标,部分学员甚至讨论方案到凌晨4点,
持续到晚上12点的行动学习城镇会议,再次帮学员理清思路。
回到门店,学员已经完成分享和转训,4—7月,吕老师远程跟进复盘,
8月,客户已经抢定吕老师5天时间,再次集中培训,总结,复盘!
吕老师的口头禅是“不以落地为目的的终端培训都是耍流氓”!她说到并且做到了!