授课时间 | 2天 |
授课对象 | 管理人员 |
授课方式 | 讲解+工具+方法+训练+点评 |
捷思妙言——结构化思考·形象化表达
课程背景:
您是否在日常工作和生活中常常会有这样的遭遇和困惑?
▲面对一个机会,左思右想,怕失去机会,又怕失去既有利益,不知道如何做出选择?
▲面对一大堆的收集来的信息,思绪万千,不知道从何梳理,不知道问题的关键在哪里?
▲面对领导的询问,在准备时间很短的情况下,不知道从何说起,又不知道如何说才能显得专业和有深度?
▲拿起笔希望写一个分析报告给领导,可是如何组织自己的语言,又如何能一针见血的起底工作上的困惑与解决办法呢?
▲你特别想让对方理解你,支持你,配合你,可是如何讲清楚请到位呢?
学习了很多表达的技巧、演讲的技巧、却忽视了最重要的,如何组织讲话的内容,让内容更有条理、更富逻辑!需知内容为王!你需要——结构化思维,高效表达!
课程模型:
课程收益:
◆熟练运用结构化思维的基本概念、基本原理和基本方法,梳理思路,优化思维质量,提升问题解决的能力;
◆透过学习与运用高效表达的六金钥匙,提升思考与表达呈现技巧,在任何沟通中都可以简洁明了表达自己的观点,让对方听得舒服,听得明白;
◆了解好说服都是设计出来的!懂得如何运用说服的技能,来表述清晰,明确需求,达成一致,获取到对方的支持;
◆综合现有国际上思考技能,活学活用,敏捷思考,系统思考,缜密思考!
◆练就出口成章!瞬间整理思路的本领!
◆获得工作中的独立思考的技能,独挡一面的工作意识,具有担当精神;
课程时间:2天,6小时/天
授课对象:管理人员
课程大纲
引言:结构化思维是基础,形象化表达是应用
第一讲:思维的基础——结构化的思维
启动思考:好的思维会如何体现
一、思维的基础
1. 揭示我们的思考现状
2. 聪明人的特征
3. 思维的组成四个字:原、记、忆、思
4. 智能化与人脑的相似性
案例:人工智能化的现状与我们的思考关系
二、为什么要用结构化思维
1.什么是结构化、系统化
2、你和我常见的表述:
(1)说着说着忘词了
(2)说了很多,但没有逻辑性
(3)说的内容毫不相关,对方跟不上
(4)表述繁冗,内容复杂,对方没有兴趣
二、常见的思考工具
情景模拟:不一样的人和不一样的思考,行为也千差万别
六顶思考帽
? 白色-信息,红色-情感,黄色-价值,黑色-谨慎,绿色-创意
? 蓝色-控制
? 六顶思考帽的使用要点:
个人与团队中的使用
个人中的使用
思维导图的精髓
? 图形化
? 流程化
? 简单化
案例:富人的命运与文明的诠释
金字塔思考原理:
? 为什么是金字塔
? 为什么要分组
? 为什么要结构
? 为什么要故事线
整理:符合思考的习惯的思考就是快捷和有效的,思考关键是要简单。
三、常见的结构化思考工具
结构化、系统化
? 概念提取法:
游戏:冰山阻碍我的前行
? 头脑风暴法:
案例:多少的量,自由而不被束缚,微微兴奋,紧扣主题
? MECE:
? 越来越多,彼此独立
? 问题逻辑图:
? 结构 假设 求证 演绎
重点整理:
逻辑图是非常重要的一种思考技能,实际应用上有鱼骨图、系统图等,但思考问题,并最终找到问题的答案才是最关键。
四、工作中问题的结构化思考
问题的解决流程
1、问题的表述:
? 确认问题
? 问题识别
? 问题分析
? 问题的结构化
整理:符合思考的习惯的思考就是快捷和有效的,思考关键是要结构化式的简单。
2、问题的信息整理:
? 运用六顶思考帽的技能
? 思考的敏捷性
? 平行化与结构化的彼此借鉴
整理:如果矛盾那需要核实,如果缺憾那需要收集,如果足够那需要得出结论
五、工作中邮件、报告等文字表述的结构化思考
论:以终为始,结论先行
情景模拟:天差地别的工作汇报
1.运用结构化思维,自上而下表达,结论先行,让你的方案被批准率大幅提升
证:纵向结构,以上统下
现场演说:令人意外的演讲主题
类:逻辑清晰,归类分组
情景模拟:品类繁多的家庭采购
1.运用结构化思维,再也不用担心自己的记忆力差!
比:横向关系,演绎归纳
1.演绎推理
2.归纳推理
综合演练:繁杂的工作任务如何理出头绪
——运用结构化思维,让您解决问题统观全局,思路清晰。
六、职场环境中会议、演讲及授课等场景的结构化框架力
1.基本理念导入:
(1)从左右脑分工说起
(2)打桩子(定表达内容框架)的概念
(3)左脑定框架,右脑加内容
(4)地图在结构化思维中的运用
原则:条目、顺序、澄清
2.框架力之一——时间结构
(1)按照时间顺序组织你的表达内容
案例演示:三个部分与三个点
(2)何时运用时间结构
(3)时间结构应用导入
现场演练:从自己说起!
(4)如何用时间结构解决问题
现场演练:帮对方形象化
3.框架力之二——空间结构
(1)按空间顺序组织你的表达内容
(2)何时运用空间结构:
(3)思想性的形象方式思考,让表达瞬间高、大、上!
(4)空间结构应用举例
现场演练:女人、湖水、靴子与盘子的练习
巩固练习
第二讲:演绎——形象呈现,专业表达
表达的三个要素
表达的四个原则
一、表达的开场设计
1.开场的种类及目的:拉近距离、介绍自己、抛出主题
2.如何练就一鸣惊人的开场白
案例演练
二、形象化表达
1.形象化优势及力量:形象化演示手段及技巧案例
2.言辞锤炼形象化
3.PPT形象化
4.观点太极
三、表达的结尾设计
1.激励收官
2.统述收官
3.幽默收官
4.视听化收官
第三讲:风范——气场修习,形神兼备
一、专家风范塑造
1.着装原则
2.举手投足
3.此时无声胜有声
4.跟主持人学镜头感
——目光、互动、手势、走动、站位
第四讲:即兴——准备不足的准备,必须成功的成功
一、工作中经常需要的应急表达
1.环境、人物、主题、听众
2.转型到专业
3.关注到需求
4.照顾的四个要素
——态度、方法、头脑、语气、站位
第五讲:说服——成为你的坚定支持者
一、原理与方法
1.说服模型
2.从心理学来看说服的四个方法
3.练习:你真的错误了
4.照顾到哪些因素
——世界上不存在操纵术,只存在达成一致。
(结束)